【💡 | WEF 好文分享】 打破沈默,對性騷擾和性侵害零容忍


全球有越來越多勇敢的女性打破對性騷擾與性侵害的沈默,為更多受害者開啟勇敢發聲說出受害經驗的路。然而,終止性剝削和性侵害的進步腳步,常因性騷擾、性侵害事件通常未被舉報而放慢,故須加強確保受害者能夠清楚知道舉報的管道,及舉報受害事件將能夠使他們獲得正義。

聯合國人道事務協調廳(Office for the Coordination of Humanitarian Affairs, OCHA)和國際移民組織(International Organization for Migration, IOM)為此對性剝削和性侵害祭出零容忍政策,如建立提報性侵案件的標準作業流程:舉報、調查與紀律訴訟、受害者協助計畫等三步驟,並定期舉辦職員義務教育訓練等,以確保受害者獲得他們應得的支持和正義;

此外,為建立與受害者間的信任和堅守人道組織的核心價值與責任,國際人道救援部門亦致力於內部人員對同事或受害者的性騷擾或性侵害加害,尤其以多元化勞工參與,加強對女性和LGBTQI群體等易受傷害的勞工群體的保護。

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原文出處:https://goo.gl/aei4AL

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